职位要求
1.协助大区经理拟定本区域的年度营销计划,将计划分解到县和具体客户、具体品种,营销计划中要包括如下内容:(目标销售额分解;价格策略;渠道策略;促销方案;年度促销费用总额;比例及支出计划;退货率);
2.负责收集和分析片区内的竞争产品、目标市场、目标消费群体、竞争对手等各方面的信息和状况并及时向上级汇报;
3.统计本区域销售月计划,并将计划报本大区经理和营销核算管理部;
4.协助大区经理审核在权限范围内的客户信用等级定级方案、授信额度;
5.对公司新开发产品方向提出意见或者建议;
6.处理本区域执法、纠纷、滞收货款等危机事件;
7.在自己所负责的销售区域内,遵守公司销售政策,执行销售计划,实现销售目标,完成销售任务;
8.协助客户提高销售质量,达到厂商双赢的目的;
9.新客户的选择和网络维护工作;
10.完成大区经理临时交办的其他任务。
1.流利的表达能力和良好的沟通能力。
2.懂得基本的市场开发与市场管理。
3.善于策划宣传活动、促销活动。
4.执行能力强。
5.有一定的植保知识和财务知识。